募集中(随時)

北九州市パパ育休・育短第一号サポート奨励金

地域
福岡県 › 北九州市
実施主体
市区町村
補助上限額
10万円
補助率
定額(10万円)
申請期間
随時
※ 締切の記載がありません(随時・予算がなくなり次第終了の場合があります)。
年度
令和8年度(2026)
目的カテゴリ
人材・雇用

掲載内容は取得時点の情報です。締切・要件等は必ず公式サイトでご確認ください。
情報取得日:2026年9月27日

目的・対象

目的・カテゴリ

人材育成・雇用

対象事業者

北九州市内に本社・主たる事務所を有する中小企業等で、初めて男性労働者が育児休業(14日以上)または育児短時間勤務(28日以上)を取得した事業者

制度の概要

【令和8年度 北九州市パパ育休・育短第一号サポート奨励金】

補助金支援額:上限10万円
補助率:定額(10万円)
申請期間:随時

目的:北九州市内の民間企業における男性の育児休業及び育児短時間勤務の取得を促進し、誰もが仕事と家庭を両立しやすい職場環境整備を進めるため、初めて男性の育休等取得者が出た市内中小企業等に奨励金を交付します。

→対象労働者が育児休業・育児短時間勤務を開始するまでに申請が必要。育休・育短それぞれ1回限り。就業規則への規定も要件。

対象事業者:北九州市内に本社・主たる事務所を有する中小企業等で、初めて男性労働者が育児休業(14日以上)または育児短時間勤務(28日以上)を取得した事業者

補助対象経費:
①定額の奨励金(経費の定めなし)

URL:https://www.city.kitakyushu.lg.jp/contents/12000000_00002.html

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