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東京都：「令和8年度専門・中核人材確保助成金」
- 地域
- 東京都
- 実施主体
- 都道府県
- 補助上限額
- 170万円
- 補助率
- 助成率：2分の1（正規雇用等フルタイム）／3分の2（副業・兼業、女性の幹部人材）。助成限度額は正規雇用等100万円、副業・兼業50万円、女性の幹部人材170万円。
- 申請期間
- 2026/04/01〜2027/02/26
- 年度
- 令和8年度(2026)
- 目的カテゴリ
掲載内容は取得時点の情報です。締切・要件等は必ず公式サイトでご確認ください。
情報取得日：2026年9月21日
目的・対象
目的・カテゴリ
人材・雇用
対象事業者
全業種（都内中小企業等。常時雇用する労働者300人以下）
制度の概要
【令和8年度 東京都 専門・中核人材確保助成金】
補助金支援額：上限170万円（女性の幹部人材）／100万円（正規雇用等フルタイム）／50万円（副業・兼業）
補助率：2分の1（正規雇用等）／3分の2（副業・兼業、女性の幹部人材）
申請期間：令和8年4月1日 ～ 令和9年2月26日
目的：都内中小企業等が成長・発展に必要な専門・中核人材を採用等した際の人材紹介手数料等の一部を助成し、中小企業の人材確保を支援します。
→財団の専門・中核人材戦略センターによるマッチング支援を受けることが前提。女性幹部人材枠は上限170万円で最も高い。
対象事業者：東京都内に本社または事業所がある常時雇用300人以下の中小企業等。財団のマッチング支援を経て採用すること。
補助対象経費：
①連携人材サービス事業者へ支払う成功報酬型（成果報酬型）の人材紹介手数料
URL：https://www.koyokankyo.shigotozaidan.or.jp/jigyo/jinzaikakuho/boshu/r8senmon-chukaku.html